Infosys赢得了卓越的卓越奖

Infosys赢得了2009年实践奖的卓越,以获得美国培训和发展(ASTD)的性别包容性。

ASTD奖项荣誉卓越的工作场所学习和表现。他们认识到实现组织目标的最佳实践和解决方案。

Infosys通过Infosys女性包容性网络(IWIN)促进了性别敏感和包容性环境。该网络侧重于妇女员工的性别赋权和工作生活平衡。Iwin推出了Spark,一个独特的计划,将它介绍给课堂,赋予学生年龄的学生,并制定无障碍工作环境。

我们与全球性别网络合作,采用最佳实践和基准我们的包含政策。